تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60 بأوامر ملكية وش الحقيقة؟.. التأمينات تزيح الستار عن الحالات المستثناة وتنهي الجدل على هذا النحو!

تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60 بأوامر ملكية وش الحقيقة؟.. التأمينات تزيح الستار عن الحالات المستثناة وتنهي الجدل على هذا النحو!
هل تم تمديد سن التقاعد في السعودية

في ظل التغيرات الاقتصادية والاجتماعية التي تشهدها المملكة العربية السعودية، تثار تساؤلات حول إمكانية تمديد سن التقاعد فى السعودية إلى 65 عامًا بدلاً من 60 عامًا، ويأتي ذلك بعد انتشار إشاعات حول هذا الموضوع على منصات التواصل الاجتماعي، مما أثار قلق الكثير من المواطنين الذين اقتربوا من سن التقاعد، وفي هذا المقال، سنناقش مدى صحة هذه الأخبار، ونستعرض الوضع الحالي لسن التقاعد في المملكة، بالإضافة إلى الحالات الاستثنائية التي يمكن فيها تمديد فترة العمل.

هل تم تمديد سن التقاعد في السعودية؟

وفقًا للأنظمة المعمول بها في السعودية، فإن سن التقاعد الرسمي للموظفين هو 60 عامًا، سواء في القطاع الحكومي أو الخاص. هذا النظام يهدف إلى ضمان تقاعد الموظفين في سن يمكنهم فيها الاستفادة من معاشهم التقاعدي والتمتع بحياة ما بعد العمل، ومع ذلك، تتاح بعض الحالات الاستثنائية التي تسمح بتمديد فترة العمل بعد سن الـ 60، ولكنها تتطلب موافقة الجهات العليا.

هل تم تمديد سن التقاعد في السعودية
هل تم تمديد سن التقاعد في السعودية

إشاعات حول تمديد سن التقاعد إلى 65 عامًا

انتشرت خلال الأشهر القليلة الماضية إشاعات تفيد بأن سن التقاعد سيتم تمديده إلى 65 عامًا، وهو ما أثار استفسارات عديدة بين المواطنين، وهذه الأخبار انتشرت دون أي تصريح رسمي من مؤسسة التأمينات الاجتماعية، مما دفع المؤسسة إلى توضيح الأمر. أكدت المؤسسة أن سن التقاعد ما زال 60 عامًا ولم يُتخذ أي قرار رسمي بشأن تمديده، ومع ذلك، هناك بعض الحالات التي يمكن فيها للموظف الاستمرار في العمل بعد بلوغه 60 عامًا، ولكن ذلك يخضع لشروط معينة، وموافقة الجهات المعنية.

تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60
تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60

الحالات الاستثنائية لتمديد سن التقاعد

على الرغم من أن سن التقاعد الرسمي هو 60 عامًا، إلا أن هناك بعض الحالات الاستثنائية التي يمكن فيها تمديد فترة العمل، وتشمل:

  • الوظائف المدنية والعسكرية: في بعض الحالات، يمكن للعاملين في هذه القطاعات الاستمرار في العمل بعد سن الـ 60، لكن ذلك يتطلب صدور مرسوم ملكي وموافقة من مجلس الوزراء.
  • الوظائف التي تتطلب خبرات خاصة: قد يُسمح لبعض الأفراد في الوظائف التي تحتاج إلى مهارات، وخبرات نادرة بالاستمرار في العمل بعد سن التقاعد الرسمي.

كيفية الاستعلام عن راتب التقاعد

توفر مؤسسة التأمينات الاجتماعية السعودية خدمة إلكترونية تمكن المتقاعدين من الاستعلام عن قيمة راتبهم التقاعدي، وموعد صرفه، ويمكن القيام بذلك من خلال الخطوات التالية:

كيفية الاستعلام عن راتب التقاعد
كيفية الاستعلام عن راتب التقاعد
  • الدخول إلى موقع مؤسسة التأمينات الاجتماعية.
  • قم بإدخال المعلومات الشخصية اللازمة مثل رقم الهوية الوطنية.
  • اختيار خدمة الاستعلام عن الراتب من قائمة الخدمات الإلكترونية.
  • إدخال رمز التحقق المرئي والضغط على زر “استعلام” للحصول على المعلومات المطلوبة.

حساب راتب التقاعد باستخدام الحاسبة التقديرية

لأولئك الذين يرغبون في معرفة قيمة راتبهم التقاعدي قبل التقاعد، توفر مؤسسة التأمينات الاجتماعية حاسبة تقديرية إلكترونية، ويمكن استخدام هذه الأداة عبر الخطوات التالية:

حساب راتب التقاعد باستخدام الحاسبة التقديرية
حساب راتب التقاعد باستخدام الحاسبة التقديرية
  • الدخول إلى موقع مؤسسة التأمينات الاجتماعية.
  • اختيار خدمة “حاسبة التقاعد”.
  • إدخال المعلومات المطلوبة مثل مدة الخدمة والراتب الحالي.
  • الضغط على “حساب” لمعرفة قيمة الراتب التقديري.
حساب الراتب التقاعدي التأمينات الاجتماعية
حساب الراتب التقاعدي التأمينات الاجتماعية

وبالتالى يمكن القول إن الأخبار المتداولة حول تمديد سن التقاعد إلى 65 عامًا في السعودية لا أساس لها من الصحة في الوقت الحالي، ولم يتم الإعلان عن أي تغييرات رسمية بهذا الشأن.

تعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *